
Giulia Tellerini
Sono una Counselor Professional Advanced socia C.N.C.P. e con certificazione dell’ente europeo A.I.S.B.L.Jean Monnet di Bruxelles e mi occupo di formazione a privati e ad aziende.
Lavoro per Il Gruppo MEDOC, operativo dal 1998 nell’ ambito della Medicina del lavoro, dell’ Igiene e della Sicurezza nei luoghi di lavoro e della Formazione ai lavoratori, dove mi occupo di Formazione Aziendale, di Progetti di Promozione della Salute, di Stress Lavoro-correlato e di Counseling aziendale.
Sempre all’interno di MEDOC, la mia attività di Counseling – intesa come Consulenza alla persona nel supporto emotivo e nella crescita personale – è inserita fra le Specialistiche dedicate ai privati: ricevo su appuntamento a Forlì, Cesena, Faenza, Lugo e Bologna
La mia formazione è aggiornata annualmente e la mia attività supervisionata in particolare presso il CHTS Centro Studi Art Health Therapy School di Cinzia Lissi.
I miei servizi e i percorsi creati hanno come scopo quello di aiutarti a raggiungere i tuoi obiettivi, sia che siano personali o aziendali:
• diventare ciò che sei (non è così scontato)
• sentirti bene nei tuoi panni (significa accettarti, rispettarti e amarti )
• avere relazioni più sane, anche nei luoghi di lavoro
• comunicare efficacemente
• scegliere con consapevolezza
• superare momenti di difficoltà esistenziale, rimanendo centrati sul qui e ora e sulle proprie risorse interiori.
I miei “strumenti di lavoro” imprescindibili sono:
• Empatia
Ho la capacità di sintonizzarmi col mio cliente, comprendendo le sue emozioni e il suo sentire. Sentirsi ascoltati nel profondo e “compresi” produce immediati cambiamenti e ci si accetta di più.
• Autenticità
Perchè vi sia un cambiamento e vi sia benessere, la relazione deve essere spontanea e trasparente. Nei nostri incontri, troverai tutto questo e piano piano sentirai la necessità di portare queste caratteristiche in ogni relazione della tua vita.
• Accettazione incondizionata
Ogni mio cliente è speciale, perchè unico e irripetibile. Lavoro nella totale sospensione del giudizio, requisito necessario per un clima di fiducia e affidamento.